به گزارش اخبارملل، در این نشست مدیرعامل شرکت پتروشیمی اروند، با تبیین رویکرد نوآورانه شرکت در سال‌های اخیر، به تشریح پروژه‌های کلان در حوزه پژوهش، تحول دیجیتال و استفاده از هوش مصنوعی در بهینه‌سازی فرآیندهای تولید پرداخت.دکتر محمدرضا کریمی، ضمن تأکید بر اهمیت آموزش و توسعه سرمایه انسانی، از اجرای برنامه‌های مستمر برای توانمندسازی کارکنان و نخبگان صنعتی خبر داد و اظهار داشت: «سرمایه‌گذاری در دانش و نوآوری نه‌تنها بهره‌وری سازمان را افزایش می‌دهد، بلکه ارزش‌آفرینی بلندمدت در زنجیره تولید پتروشیمی را نیز تضمین می‌کند.»دکترکریمی، همچنین نوآوری در محصول، بومی‌سازی تجهیزات، دیجیتالی‌سازی خطوط تولید و توسعه فناوری‌های سبز را از محورهای اصلی استراتژی نوآوری شرکت عنوان کرد و افزود: «اروند در مسیر تبدیل‌شدن به یک سازمان فن‌آورمحور گام برمی‌دارد و تلاش دارد نقش پیشران خود را در صنعت پتروشیمی کشور تثبیت کند.»
در ادامه، خانم فوزیه مروت، مدیر راهبرد و زیرساخت توسعه محصول، فناوری و نوآوری شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس، با اشاره به فعالیت‌های پژوهشی و فناورانه پتروشیمی اروند، عملکرد این شرکت را در مقایسه با سال‌های گذشته رو به رشد و اثرگذار ارزیابی کرد. وی گفت: «با توجه به طرح‌ها و پروژه‌های متنوع شرکت اروند، انتظار می‌رود این شرکت امسال نیز در جمع برترین‌های حوزه نوآوری در سطح منطقه ماهشهر قرار گیرد و در زمینه فناوری و تولید، نقش پیشران صنعت را ایفا کند.»
بر اساس این گزارش، پتروشیمی اروند در این ارزیابی در محورهای نوآوری در محصول، نوآوری در فرآیند، نوآوری دیجیتال، نوآوری سبز، شرکت برتر نوآور ، ساخت داخل و فناوری نوین، نوآوری در مدل کسب‌وکار، دانش نوآورانه و انتخاب مدیر نوآور و نوآور برتر مورد بررسی قرار گرفت.گفتنی است، در این جلسه ارزیابی، مدیرعامل شرکت، رئیس پژوهش و فناوری، رئیس مجتمع، رئیس بهره‌برداری، رئیس خدمات فنی، رئیس بازرسی فنی، رئیس فروش، رئیس فرآیند، رئیس تعمیرات، رئیس آزمایشگاه و جمعی از کارشناسان و مجریان طرح‌های نوآوری حضور داشتند.
